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◎每經(jīng)記者 左越

相較于以往的評(píng)選，2016中國(guó)上市公司口碑榜的亮點(diǎn)之一正是引入學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)，通過建立評(píng)價(jià)模型來優(yōu)選出9大獎(jiǎng)項(xiàng)270家上市公司的候選名單，從而評(píng)選活動(dòng)更加公正、客觀、科學(xué)。

南開大學(xué)中國(guó)公司治理研究院投資者關(guān)系管理研究團(tuán)隊(duì)將受聘作為本次活動(dòng)的獨(dú)家學(xué)術(shù)支持機(jī)構(gòu)，團(tuán)隊(duì)成員高楠博士向《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者提到，此次將立足于上市公司，從投資者的視角，以專業(yè)的評(píng)價(jià)模型來篩選上市公司，從多個(gè)維度對(duì)上市公司進(jìn)行評(píng)選與排名。

用評(píng)價(jià)模型篩選候選名單

雖然投資是主觀判斷動(dòng)作，但如果在前期篩選、判斷上市公司質(zhì)地時(shí)能夠借助科學(xué)、客觀的模型系統(tǒng)，無(wú)疑將有事半功倍的效果。

事實(shí)上，如果僅是根據(jù)上市公司的定期報(bào)告，投資者恐怕難以真正衡量判斷出上市公司的質(zhì)地優(yōu)良與否。

“2016中國(guó)上市公司口碑榜”的第二階段將首次借助評(píng)價(jià)模型的力量。通過建立評(píng)價(jià)模型，在評(píng)選活動(dòng)第一階段大數(shù)據(jù)誕生名單的基礎(chǔ)上，篩選“2016中國(guó)上市公司口碑榜”九大獎(jiǎng)項(xiàng)270家候選名單。

不同于以往評(píng)選階段通過投票環(huán)節(jié)來誕生候選名單，此次評(píng)選活動(dòng)的一大亮點(diǎn)就是運(yùn)用評(píng)價(jià)模型來全面考量上市公司，并從中擇優(yōu)選取符合九大獎(jiǎng)項(xiàng)要求的候選公司。以客觀數(shù)據(jù)來代替主觀判斷，使得“2016中國(guó)上市公司口碑榜”評(píng)選結(jié)果更加公正、科學(xué)、客觀。

模型保證評(píng)選公正科學(xué)客觀

南開大學(xué)中國(guó)公司治理研究院投資者關(guān)系管理研究團(tuán)隊(duì)將受聘作為本次活動(dòng)的獨(dú)家學(xué)術(shù)支持機(jī)構(gòu)，提供評(píng)價(jià)模型支持。

事實(shí)上，此次評(píng)選活動(dòng)的獨(dú)家學(xué)術(shù)支持機(jī)構(gòu)，來頭不小。記者注意到，南開大學(xué)中國(guó)公司治理研究院是教育部人文社科重點(diǎn)研究基地，擁有雄厚的理論研究與開發(fā)應(yīng)用實(shí)力。其中以馬連福教授領(lǐng)銜的投資者關(guān)系管理研究團(tuán)隊(duì)，先后參與為國(guó)務(wù)院國(guó)資委以及寶鋼、萬(wàn)通集團(tuán)、廣州核電集團(tuán)等20余家大型企業(yè)集團(tuán)提供系統(tǒng)的公司治理結(jié)構(gòu)和戰(zhàn)略規(guī)劃咨詢；為深交所、世界銀行等百余家企事業(yè)單位提供公司治理專業(yè)的課程設(shè)計(jì)和培訓(xùn)方案。

此次將運(yùn)用到“2016中國(guó)上市公司口碑榜”的評(píng)價(jià)模型，正是南開大學(xué)中國(guó)公司治理研究院投資者關(guān)系管理研究團(tuán)隊(duì)在多年評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)上，根據(jù)其已有的研究成果——投資者關(guān)系互動(dòng)指數(shù)，結(jié)合“2016中國(guó)上市公司口碑榜”的評(píng)選目的和要求，進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整和完善，打磨成型。力求在評(píng)選過程中，公正、科學(xué)、客觀地評(píng)選出投資者心中真正具有口碑的上市公司。

團(tuán)隊(duì)成員高楠博士向《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者提到，評(píng)價(jià)模型將立足于資本市場(chǎng)，從投資者的視角，以專業(yè)的評(píng)價(jià)模型來篩選上市公司，從多個(gè)維度對(duì)上市公司進(jìn)行評(píng)選與排名。

公司的外在行為是公司意志與個(gè)人行為兩者融合的結(jié)果。因此，此次模型設(shè)計(jì)涵蓋個(gè)人層面和公司層面，并遵循“組織——實(shí)施——結(jié)果”這一邏輯主線，從組織保障、實(shí)施過程以及結(jié)果體現(xiàn)三個(gè)維度，來構(gòu)建上市公司口碑榜的評(píng)選指標(biāo)體系。

高楠博士向記者介紹，為了從更科學(xué)、全面的角度對(duì)上市公司做出評(píng)價(jià)考量，評(píng)價(jià)模型針對(duì)具體的每個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)都構(gòu)建了各自的多指標(biāo)評(píng)價(jià)體系。由公司治理理論界的專家學(xué)者，以及實(shí)業(yè)界和上市公司的資深人士進(jìn)行打分，來具體確定評(píng)價(jià)體系中不同指標(biāo)的權(quán)重，并由此構(gòu)建出評(píng)價(jià)模型體系。

談及南開大學(xué)中國(guó)公司治理研究院投資者關(guān)系管理研究團(tuán)隊(duì)的優(yōu)勢(shì)，高楠博士表示，主要體現(xiàn)在3個(gè)方面，前期的研究基礎(chǔ)，科學(xué)客觀的評(píng)價(jià)模型以及團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì)。值得注意的是，南開大學(xué)中國(guó)公司治理研究院投資者關(guān)系管理研究團(tuán)隊(duì)特別為“2016中國(guó)上市公司口碑榜”組織了專門的項(xiàng)目組，組成成員均為公司治理、投資者管理、信息披露等領(lǐng)域的專家，咨詢經(jīng)驗(yàn)豐富、知識(shí)結(jié)構(gòu)合理。